Vom Job zur Rente: Gut vorbereitet in den Ruhestand

Shownotes

Rente – und dann? In der neuen Podcastfolge von „Anders.Sozial.Bewegt“, dem ASB-Podcast mit Puls und Pause spricht Maria Weinhold mit Jana Stelzig von den „Rückenfreihaltern“ darüber, wie sich Arbeitnehmer:innen frühzeitig auf den Ruhestand vorbereiten können.

Klar wird: Die gesetzliche Rente allein reicht oft nicht. Und vor allem wird sie nicht automatisch ausgezahlt. Wer gut vorbereitet sein will, sollte spätestens ab 50 aktiv werden, die Renteninformation prüfen und eine individuelle Beratung bei der Deutschen Rentenversicherung in Anspruch nehmen. Neben finanziellen Fragen geht es auch um Kontenklärung, mögliche Versorgungslücken und zusätzliche Bausteine der Altersvorsorge.

Doch Ruhestand ist mehr als Geld: Wegfallende soziale Kontakte, neue Tagesstrukturen und Sinnfragen spielen eine zentrale Rolle, so Stelzig. Hier unterstützen die „Rückenfreihalter“ mit Workshops, Beratung und praktischer Hilfe, etwa der Terminorganisation und individuellen Planung. Die Botschaft: Der Ruhestand ist planbar. Je früher man damit anfängt, desto unbeschwerter und selbstbestimmter lebt es sich im Rentenalter.

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00:00:03: Willkommen zu Anders Sozial bewegt, dem Podcast des ASBMV mit Puls und Pause.

00:00:10: Hier geht es um all das was uns im Arbeitsalltag bewegt.

00:00:15: Schön dass du dabei bist!

00:00:22: Herzlich willkommen bei Anders Sozial bewegte dem Podcast der ASBM V. Mein Name ist Maria Weinholdt und ich habe heute zu Gast Diana Stetzig Und Diana is ja die Geschäftsführerin von der Serviceagentur MV.

00:00:37: Oder auch die Rückenfreihalter, wenn ich mich mal gleich einmischen darf.

00:00:40: Genau!

00:00:40: Die Rückenfreihalter und die meisten Mitarbeitenden von uns kennen sie persönlich oder haben schonmal die Karte von ihr gesehen oder einen Code der meistens irgendwo auf Toilette hängt.

00:00:52: Und liebe Jana stelle dich doch erst einmal kurz vor und dann lass uns in das Thema starten gut vorbereitet in den Hochstand da du ja brandneu das ersten großen Workshop hattest.

00:01:03: Dann lass uns mal gucken was wir da so unseren Hörern anbieten können

00:01:06: Gerne.

00:01:07: Schön, dass ich hier sein darf Maria vielen Dank für die Einladung.

00:01:11: also Jana stellt sich du hast es gesagt Ich bin Geschäftsführerin der Service Agentur.

00:01:15: das mache ich jetzt seit zwei tausend neunzehn.

00:01:18: mit Leidenschaft hab ein kleines Team um mich herum versammelt und wir halten Beschäftigten in Unternehmen den Rücken frei unter anderem Seit dem ersten dritten zweitausend fünfundzwanzig auch den Mitarbeiterinnen vom ASB.

00:01:34: Und da Wie ist es so, dass die Mitarbeiterinnen sich mit allen Fragen an uns wenden können?

00:01:41: Wir suchen Facharzttermine.

00:01:43: Wir kümmern uns um Behördenärger und unterstützen bei der Wohnungssuche alles was das Leben hergibt.

00:01:51: Da sind wir dabei, sind als Team-Ansprechpartner über die benannten Kanäle wie du es eben gesagt hast.

00:01:57: Wir sind telefonisch erreichbar per E-Mail oder über den QR-Code der mitunter auf Toilette hängt.

00:02:03: Sehr schön!

00:02:03: Aber es gibt ja auch ganz neue Divisitenkarten beziehungsweise so neu ist das ja jetzt auch nicht mehr.

00:02:10: Die hoffentlich jeder in der Brieftasche hat um jederzeit sich bei uns melden zu können.

00:02:16: Ja und Du hast es eben angesprochen ich komme quasi ganz frisch aus einem Workshop gut vorbereitet in den Ruhestand.

00:02:24: Es ist aber nicht das erste Mal, wir machen es regelmäßig für Unternehmen und geben in dem Seminar oder auch im Workshop Menschen Impulse für diesen neuen besonderen Lebensabschnitt um sie bestmöglich

00:02:38: vorzubereiten.".

00:02:40: Genau jetzt sind wir ja als ASB hier in MV mit sehr viel Mitarbeiter bestückt?

00:02:46: Also über eine Tausend, dreihundert.

00:02:48: Und davon ist ja auch ein sehr großer Anteil von denen die in den nächsten fünf bis zehn Jahren diesen Weg gehen werden.

00:02:55: Deswegen haben wir uns für dieses Thema entschieden weil du glaube ich heute auch mitbringst wie lange muss ich mich vorbereiten?

00:03:03: und das ist ja nichts wo ich sage so nächstes Jahr gehe ich in Ruhrstand und mal gucken was kommt

00:03:08: genau?

00:03:09: also dass sollte man tatsächlich nicht so spät anfangen.

00:03:14: Wir raten dazu, wirklich um die fünfzig herum schon mal einen Blick darauf zu werfen.

00:03:19: Das klingt sehr früh!

00:03:21: Also ich sehe gerade deine hochgezogenen Augenbrauen.

00:03:24: aber wir bekommen ja als Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen die jährliche Rentneninformation also ab einem gewissen Alter nicht mehr ganz so oft.

00:03:34: Aber das sollte man zum Anlass nehmen, wenn die nächste Renteninformation eintrudelt.

00:03:39: Dass man einfach mal einen Termin zur individuellen Beratung bei der deutschen Rentenversicherung vereinbart.

00:03:45: Wenn ich über fünfzig bin?

00:03:47: Genau!

00:03:48: Das bietet sich an.

00:03:49: also viel vorher macht wenig Sinn.

00:03:51: aber so ab fünfzig kann man durchaus mal ein Blick auf diesen besonderen Lebensabschnitt der dann kommt werfen.

00:03:57: Und wir unterstützen da auch gerne als Rückenfreihalter und vereinbaren diesen Termin bei der Rentenversicherung.

00:04:04: Häufig ist es aber auch ganz einfach, selbst diesen Terminen zu vereinbaren, weil man hat ja selbst einen guten Überblick über die eigenen Termine.

00:04:14: Dann ist es durchaus ratsam das direkt mit der Rentensversicherung zu machen.

00:04:18: Weil man ja selbst dann auch die SV-Nummer zum Beispiel also die Sozialversicherungsnummer angeben muss.

00:04:25: Dann sollte man wie gesagt diese Beratung durchaus in Anspruch nehmen, weil es so viel vorzubereiten gibt.

00:04:31: Einmal natürlich in finanzieller Hinsicht aber auch in ganz vielen anderen Lebensbereichen raten wir dazu einen Blick dahin zu werfen.

00:04:38: Und warum ist denn das Thema jetzt so wichtig für uns als Arbeitgeber?

00:04:44: ist die Menschen durchaus umtreibt.

00:04:46: Irgendwann gehen sie in Rente und darüber denken sie ja nach, dadurch entstehen Ängste.

00:04:52: Und wenn ihr euren Mitarbeitern vielleicht auch signalisiert, wir nehmen diesen Lebensabschnitt ernst und möchten, dass ihr gut vorbereitet geht, dann ist das doch eine Wirkung, die man ausstrahlt als

00:05:05: Arbeitgeber.".

00:05:07: Und wir erleben das ja auch.

00:05:08: Ich habe das gestern gerade in dem Seminar erlebt, dass die Teilnehmer sehr dankbar waren, dass das Angebot vom Arbeitgeber gemacht wurde ein solchen Workshop oder ein solches Seminar zu besuchen weil es so viele Fragen gibt und auch Ängste.

00:05:25: also dieses was kommt dann?

00:05:27: Was passiert eigentlich nach dem Arbeitsleben?

00:05:31: Und dieser Abschnitt ist ja lang!

00:05:33: Wir reden nicht darüber, dass das fünf Jahre sind die wir da besprechen.

00:05:37: Sondern keine Generation vor uns hat so viel Zeit im Ruhestand vor sich wie wir.

00:05:45: Man kann das so sehen.

00:05:46: Kindheit, Jugend und junges Erwachsenen leben ist die Zeit.

00:05:51: die wird dann noch im Rohlstand nach dem Arbeitsleben verbringen.

00:05:55: Das ist lang!

00:05:56: Also ich höre jetzt schon raus dass das Thema Ruhbestand schon auch ein unterschätztes Thema ist.

00:06:02: Auf jeden Fall Man kann nicht in den Ruhestand stolpern ohne Vorbereitung.

00:06:07: Man muss sich einfach um gewisse Dinge kümmern, das finanzielle... Wie

00:06:10: eine Familiengründung?

00:06:11: Wenn ich jetzt...?

00:06:12: Ja!

00:06:13: Also bei einer Familien-Grundung die kommt ja plötzlich mit unter.

00:06:16: Manchmal ist man ja einfach spontan schwanger oder man findet ne Familie wo schon alles sozusagen vorhanden ist.

00:06:25: da habe ich vielleicht gar nicht die Planungsphase.

00:06:27: natürlich gibt es auch Menschen die im Bereich Kinderwunsch ein bisschen länger brauchen, weil die Natur nicht so mitspielt.

00:06:35: Aber also Ruhestand ist ja ein Lebensabschnitt den kann ich planen.

00:06:40: Da kann ich mir einfach Gedanken drüber machen da kann ich Pläne schmieden.

00:06:44: was erwarte ich auch von diesem Lebensabschritt?

00:06:47: wie will ich ihn gestalten?

00:06:48: Ich habe ja Gestaltungsspielräume und das kann man einfach frühzeitig angehen und es gibt viele Bereiche die wir da einfach betrachten sollten.

00:06:58: Kannst du dazu mal ein paar Beispiele

00:06:59: nennen?

00:06:59: Du meinst jetzt Beispiele, was wir alles berücksichtigen sollten bei der Planung?

00:07:03: Ja das mache ich gerne.

00:07:04: Einerseits ist es natürlich das Thema Kontenklärung.

00:07:08: Im besten Fall hat die Rentenversicherung alle Zeiten erfasst, die für die Rentennberechnungen wichtig sind aber das sollte man schon in der Renteninformation auch mal genau betrachten.

00:07:20: ist zum Beispiel die Zeit der Ausbildung mit erfasst.

00:07:22: Sind Kindererziehungszeiten berücksichtigt?

00:07:25: Ist vielleicht der Wehrdienst, den man bei der NVA geleistet hat, mit berücksichtigt und erfasst?

00:07:31: All das kann genau geprüft werden und kann im Zweifel dann auch noch mal geklärt werden.

00:07:35: Zeiten können also nachgereicht werden – das sollte auf jeden Fall betrachtet werden!

00:07:42: Gibt es zum Beispiel einen Rentenbeginnrechner?

00:07:45: Also ich kann bei der Rentenversicherung mal schauen, wann bin ich eigentlich dran mit der Rente.

00:07:50: Und bei der Rnte gilt ganz klar ohne Antrag keine Rente!

00:07:54: Die Rente kommt nicht automatisch.

00:07:57: das heißt Ich muss das aktiv angehen.

00:07:59: Das ist natürlich was das mache ich erst drei Monate vor Renten beginnen.

00:08:03: aber auch dafür muss ich ja wissen Wann bin ich actually dran?

00:08:07: Das sollte man also anschauen.

00:08:09: Dann Thema Geld Wie viele Rente bekomme ich?

00:08:13: Wie muss sich vielleicht auch privat vorsorgen.

00:08:16: Da gibt es auch Hilfen auf der Seite der Rentenversicherung, da kann man online einfach mal prüfen was ist meine Rente die ich beziehen werde wenn alles so weiterläuft wie bisher?

00:08:28: welche private Vorsorge habe ich vielleicht getroffen und welche Lücke habe ich aber vielleicht trotzdem?

00:08:35: Das kann man also anschauen und kann dann eben das auch aktiv angehen.

00:08:39: Und deshalb eben auch dieser frühe Zeitraum!

00:08:42: Wenn ich erst mit dreiundsechzig drüber nachdenke, wie ist denn vielleicht meine Versorgungslücke?

00:08:47: Dann kann ich das finanziell vielleicht nicht mehr aufbauen.

00:08:55: Meine Situation, dann kann ich eben noch eine private Altersvorsorge zusätzlich abschließen.

00:09:01: Das lohnt sich dann noch!

00:09:02: Das sollte man auf jeden Fall eben wirklich mit diesem Abstand zur Rente tun.

00:09:07: und dann kommen natürlich auch andere Themen wie will ich später wohnen im Alter?

00:09:13: Ist das Haus noch der richtige Wohnort?

00:09:16: Wie will ich spät mein Alltag strukturieren?

00:09:19: Habe ich feste Termine die ich mir vornehme?

00:09:21: will ich weiter sozial eingebunden sein.

00:09:24: Auch das kann man alles mit ganz viel Abstand vor der Rente schon aufbauen, sich also Verbindungen schaffen weil es fällt eine ganz ganz wichtige Verbindung weg im Rohestand nämlich der Kontakt zu den Arbeitskollegen.

00:09:40: Wahrscheinlich verbringen ja die meisten Menschen neun Stunden im Durchschnitt auf Arbeit haben dort ihre Lieblingskollegen, haben dort vielleicht Patienten die ans Herz gewachsen sind.

00:09:51: Also im Pflegeheim zu Betreunde ... Die man einfach über Jahre betreut.

00:09:57: All diese Kontakte sind dann auf einmal nicht mehr da.

00:10:01: oder als Kindergärtnerin.

00:10:02: Da kommen jedes Jahr neue Kinder an, an die ich mein Herz binden kann, die ich fünf, sechs jahrelang begleite.

00:10:08: Wenn ich im Ruhestand bin ist das nicht mehr?

00:10:11: Dann verzichtet man auf ganz viel Ja, ein gewisses Vitamin auf nämlich das Vitaminsoziale Bindung was ganz doll dazu beiträgt dass Menschen glücklich sind und sich wohlfühlen.

00:10:22: Und da muss man vorsorgen.

00:10:24: Jetzt achten wir natürlich auch als Arbeitgeber ASB schon darauf, dass wir so wie mit euch Unterstützung anbieten.

00:10:30: Menschen die kontaktiert werden können bei denen man sich rat holen kann Wir unterstützen natürlich auch mit der betrieblichen Altersvorsorge.

00:10:38: Das ist in dem finanziellen Aspekt sehr relevant.

00:10:41: Aber du sagtest, wichtig ist ja, dass ich mich auch emotional drauf einstelle.

00:10:45: Und dass ich mal gucke was ist dann mit dem Thema Zeit?

00:10:47: Wir reden immer davon das wertvollste im Leben ist unsere Lebenszeit und dann habe ich ja wahrscheinlich doch etwas mehr Zeit für andere oder auch neue Dinge.

00:10:58: Was berichten dir denn so die Menschen, mit denen du in so einem Workshop sitzt wenn sie Moment haben oder wenn Sie darüber nachdenken was sie jetzt mit ihrer Zeit machen?

00:11:07: also Beispiel von gestern Der erste Impuls, was mache ich mit den ersten vier Wochen Ruhestand?

00:11:14: Aufräumen.

00:11:15: Okay!

00:11:16: Da habe ich erst mal gestürzt und hab gedacht, was räumt die denn

00:11:18: auf?!

00:11:18: Und dann haben sie aber auch erzählt ja der Keller muss mal entrümpelt werden oder mal alte Papiere einfach wegschmeißen.

00:11:25: Aber damit ist man ja nicht jahrelang oder monatelang beschäftigt.

00:11:29: das ist mal eine so eine Hörogaktion für die man vielleicht keine Zeit hat wenn man mit einem Arbeitsleben steht.

00:11:36: Wenn man nachher frei hat Ist das ja relativ schnell erledigt?

00:11:41: Was kommt

00:11:41: dann?".

00:11:42: Und deswegen gehen wir eben in so einem Workshop wirklich auch in die Gestaltung des Ruhestands und gucken mal direkt auf bestimmte Fragen.

00:11:49: Ich habe dir mal ein paar Beispiele mitgebracht, und zwar stellen mir die Frage welche Rollen hast du dir im Laufe deines Lebens ausgesucht?

00:11:58: Da tauchen ja dann bestimmte Rollen auf wie zum Beispiel ich bin Mutter Ich bin Ehefrau oder Ehemann, also ich mach das jetzt mal an einem konkreten Beispiel.

00:12:07: Ich bin Mutter, ich bin Eherfrau, ich Bin Freundin und Arbeitnehmerin ist eine sehr wichtige Rolle.

00:12:14: Oma?

00:12:15: Ich bin Oma vielleicht schon im Ehrenamt tätig und dann schauen wir eben auch darauf welche dieser Rollen geben.

00:12:21: Kraft und Freude.

00:12:23: Welche Rollen rauben?

00:12:24: aber auch Kraft!

00:12:25: Und da haben wir gestern eben gehört dass die Rolle der Arbeitnehmerinnen in den letzten Jahren sehr viel Kraft Raubt und gar nicht mehr so viel Freude gibt, weil sich die Anforderungen erhöht haben.

00:12:37: Und weil es eben mit zunehmenden Alter auch manchmal ein bisschen schwieriger wird, sich auf neue Sachverhalte einzustellen.

00:12:44: In diesem

00:12:44: Zeitalter jetzt?

00:12:46: Genau!

00:12:47: Ja also weil sich alles so schnell auch wandelt.

00:12:49: Und dann fragen wir eben auch welche Rollen sollen denn in Zukunft mehr Platz haben.

00:12:55: Da kommt natürlich häufig als Antwort Dann habe ich mehr Zeit für meine Enkel?

00:13:00: Ja, stimmt.

00:13:01: Aber die Enkel sind auch in der Schule selber auf Arbeit und haben vielleicht eine eigene Familie.

00:13:07: Die stehen also nicht acht Stunden am Tag zur Verfügung um die Zeit zu füllen.

00:13:11: Und dann kann man natürlich auch die Sinnfrage stellen was hast du noch zu geben?

00:13:17: Was kannst du der Gesellschaft vielleicht geben?

00:13:20: Also viele haben ja schon einen Ehrenamt.

00:13:21: das ist ganz großartig.

00:13:23: aber manche wünschen sich vielleicht ein ehrenamt dann und gehen das aktiv an.

00:13:28: Andere wollen mehr Sport treiben, wollen vielleicht wirklich aktiv eine Sportgruppe beitreten oder wollen eben auch noch lernen.

00:13:35: Das kam gestern in diesem Workshop auch.

00:13:38: Eine Teilnehmerin sagte ich bin so neugierig!

00:13:41: Ich muss jeden Tag was Neues lernen.

00:13:44: Nun schafft das mal im Ruhestand wenn keine Impulse mehr von außen kommen und dann gibt es natürlich großartige Angebote.

00:13:50: da unterstützen wir ja auch als Rückenfreihalter um da das passende zu finden.

00:13:54: Es gibt Volkshochschulkurse, es gibt die Seniorenakademie.

00:13:58: Man kann sogar als Rentner noch an die Uni Rostock gehen und Kurse besuchen.

00:14:02: All das ist ja möglich.

00:14:04: Natürlich kann man auch seinen Ruhestand gestalten in dem man sagt ich gehe endlich mal pilgern oder ich gehe auf mehr Reisen als früher.

00:14:14: da muss man immer gucken wird das Geld dafür reichen?

00:14:17: weil Trotz Rente, trotz betrieblicher Altersvorsorge die er anbietet.

00:14:21: Das ist großartig.

00:14:22: aber das ist eben nicht in jedem Unternehmen.

00:14:24: so müssen wir alle einfach gucken wie funktioniert es mit dem Geld und wir merken sehr es wird alles teurer.

00:14:30: demnach werden auch die Reisenteurer.

00:14:32: und wir dürfen ja nicht vergessen die Rente wird leider auch versteuert da gibt es nur kleine Freibeträge und all das muss man im Blick behalten das heißt seine Rente und sein Ruhestand nur mit Reisen zu füllen könnte vielleicht schwierig werden Rein finanziell, so schön die Vorstellung auch ist.

00:14:49: Aber das muss man einfach berücksichtigen!

00:14:52: Ich habe ja auch nach Renteneintritt die Möglichkeit weiterhin arbeiten zu gehen.

00:14:57: Klar, das kannst du machen.

00:14:59: Wie verhält sich das?

00:15:00: Oder wann ist das gebunden?

00:15:01: Ich höre so ein bisschen die Aktivrente bei dir... So schnell, wie sich politisch alles derzeit wandelt würde ich jetzt nicht unterschreiben dass die Aktivrente für immer bleibt oder das neue Rentenmodelle für immer bleiben.

00:15:16: Letztlich ist die Aktifrente ein reines Steuermodell und hat wenig mit der Altersrente zu tun.

00:15:22: es ist wichtig zu schauen habe ich meine Regel altersgrenze erreicht?

00:15:27: also Ich kann die Aktivrente nur dann machen, wenn ich wirklich mit Sechzig in Rente gegangen bin.

00:15:32: Gehe ich vorher mit Abzügen in die Rente?

00:15:34: Kann nicht die Aktifrente nutzen!

00:15:37: Also für uns gilt das so.

00:15:39: Aber jetzigen gehen ja vor siebenundsechzig an Rente.

00:15:43: Genau meinte Lebensjahre sind einfach schon mit sechsundsechs Jahren und drei Monaten im Regel alters Rentenbezug andere eben erst später Und wir wissen ja nicht was die Zukunft bleibt.

00:15:55: vielleicht bringt.

00:15:56: Vielleicht ist es ja später so, dass die Menschen auch erst mit siebzig Jahren in den Ruhestand gehen.

00:16:02: Es ist aber so.

00:16:03: du kannst als Rentner dazu verdienen und du musst ja gar nicht vielleicht daran denken wie fällt sich das für den Arbeitgeber?

00:16:10: Aber du kannst einfach als Rentener dazu verdienten ob das ein Minijob ist, den du ja steuerfrei hast sozusagen, ob du vielleicht wirklich auch den Aktivrentenbezug in Anspruch nehmen kannst.

00:16:21: Das muss man dann individuell schauen was da geht.

00:16:24: Was ist denn jetzt aktuell möglich mit dieser Aktivrente?

00:16:27: Naja, wenn wir jetzt an dem Beispiel bleiben.

00:16:29: Du, Maria bist jetzt, siebenundsechzig Jahre alt und darfst jetzt in die Regelaltersrente gehen dann trifft das Thema Aktiv-Rente für dich zu.

00:16:39: Dann darfst du bis zu zweitausend Euro monatlich steuerfreier dazu verdienen.

00:16:44: Für den Arbeitgeber ändert sich im Grunde nichts Der behält dich einfach zahlt trotzdem weiter SV Beiträge.

00:16:52: Aber das ist ja auch was, was die Zuhörer wahrscheinlich nicht ganz so interessiert.

00:16:56: Man hat aber auch die Möglichkeit einen Minijob zu machen – auch das ist möglich!

00:17:01: Und es gibt ganz verrückte Modelle, dass du eben sagen kannst, du möchtest dir nur neunundneunzig, neun Prozent der Rente auszahlen lassen und diese Nullkommaeins-Prozent lässt du bei der Rentenversicherung liegen und kannst da weitere Anwaltschaften erwerben.

00:17:15: Das ist aber so komplex, da raten wir wirklich immer dazu.

00:17:20: geht... zur individuellen Beratung bei der deutschen Rentenversicherung.

00:17:23: Dafür sind die da und die können eben mit jedem einzeln schauen, was ist am besten für den Einzelnen?

00:17:30: Ein Zuverdienst ist aber immer möglich wenn wir über Minijob oder auch über andere Zuferdienste reden.

00:17:35: man kann ja unbegrenzt dazu verdienen das geht in der

00:17:39: Rente.".

00:17:39: Das heißt diese individuelle Rentenberatung, die du angesprochen hast, ist das was du im Ursprung sagtest, die ich schon mal ab fünfzig in Anspruch nehmen könnte?

00:17:50: Klar,

00:17:50: die kannst du eigentlich jederzeit in Anspruch nehmen.

00:17:53: Du kannst immer gucken wie plane ich das?

00:17:55: da kann zu achtundvierzig sein oder neunundfünfzig das völlig wurscht weil die deutsche Rentenversicherung ist ja auch dafür da.

00:18:02: sie haben eine beratende Funktion und gucken eben ganz individuell die einzelne Situation an.

00:18:09: Also wie viele Anrechnungszeiten gibt es?

00:18:12: Wo gibt es vielleicht Lücken, was macht Sinn.

00:18:15: Wann man wirklich in Rente geht mit Wie viel Abschlag geht man vielleicht auch in Rende?

00:18:20: Es gibt ja auch die Möglichkeit hier ein bisschen verrückt ist und auch eigentlich nicht empfehlenswert dass Man sich mehr Rentenzahlung erkauft indem an jetzt als Beispiel ich habe von zwanzigtausend Euro übrig Und überweise das an die Rentenversicherung um mir dann hundert euro mehr rentemonatlich zu erwerben weiß ich nicht.

00:18:41: Also da redet nicht mal die Rentenversicherung zu, aber diese Modelle gibt es tatsächlich und deswegen sagen wir immer unbedingt gucken eine Beratung in Anspruch nehmen und vielleicht auch die Rentenhöhe selber berechnen.

00:18:54: Auch dafür gibt es online Tools bei der Renten- versicherung.

00:18:58: Dafür brauche ich aber den Personalausweis mit dieser Pin, also diesen neuen Personalaussweis weil man diese pinn angeben muss Weil das ist zum Datenabgleich, dass hat was mit Datenschutz zu tun.

00:19:09: Woher bekomme ich den PIN?

00:19:11: Wenn ich einen neuen Personalausweis beantrage dann gibt es diese PIN-Funktion.

00:19:16: die alten Personalaussweise haben das noch nicht.

00:19:19: können die bei der Individuen-Rentenberatung auch mal mit mir.

00:19:23: das Durchplanevirus wäre, wenn ich meine Stunden, meine Wochenstunden reduziere.

00:19:27: Weil ich einfach sage, die letzten fünf Jahre möchte ich nicht mehr Vollzeit.

00:19:31: Ich möchte doch vielleicht nicht mehr vierzig, sondern noch dreißig Wochenstunde arbeiten.

00:19:35: Können die auch solche Sachen mitberechnen?

00:19:37: Das können die bestimmt, weil sie würden ja dann sehen das Brutto-Endgeld würde sinken.

00:19:41: Es würden weniger Rentenversicherungsbeiträge dadurch abgeführt und das wird sich natürlich entsprechend auf die Rentenhöhe auswirken.

00:19:50: Und das muss man einfach genau angucken.

00:19:54: Deswegen diese individuelle Beratung können auch wir als Serviceagentur nicht ersetzen, hochgradig komplizierte Formeln gibt, die eben bei den Rentenversicherungsträgern hinterlegt sind und da haben wir einfach kein Zugriff drauf.

00:20:10: Aber bei der Vereinbarung eines Termins oder beim Anhören besonderer Sorgen oder Ängste sind wir natürlich gerne da und unterstützen auch die Planung für den Ruhestand – das können wir gerne

00:20:21: machen.".

00:20:22: Und du sagtest ja der reine Antrag auf Rente?

00:20:25: Den stelle ich ja erst im Schnitt drei Monate Vorher.

00:20:29: Da sind die Aussagen sehr unterschiedlich, wir haben neulich von einer Mitarbeiterin eines Unternehmens gehört dass sie vor der Rentenversicherung den Hinweis bekommen hat diesen Antrag schon sechs Monate vorherzustellen.

00:20:41: das muss aber eigentlich nur dann sein wenn es noch Zeiten zu klären gibt Wenn das Konto geklärt ist bei der deutschen Renten Versicherung dann reichen drei Monate.

00:20:51: Und es ist wirklich so, keine Rente ohne Antrag.

00:20:53: Die Rentenversicherung wird sich nicht melden und sagen du übrigens, du musst mal bitte deine Rente beantragen.

00:20:59: das passiert nicht.

00:21:00: Aber bei dem Antrag oder der Ausfüllung könnt ihr behilflich sein?

00:21:04: Das kann man direkt bei der Renten Versicherung tatsächlich machen.

00:21:07: aber ja wir können dabei behilfig sein.

00:21:09: Wir machen das ganz oft in den Filmen des Antrags auf Erwerbsminderungsrente.

00:21:14: Da gehen wir wirklich häufig diese sehr dicken und umfangreichen Anträge mit den Menschen, die es betrifft gemeinsam durch.

00:21:23: Und können da auch unterstützen.

00:21:24: das machen wir zum Teil auch wirklich bei den Menschen zu Hause weil man dann Zugriff hat auf bestimmte Unterlagen.

00:21:30: aber darüber müssen wir im Einzelfall sprechen Weil dann fallen auch Fahrtkosten für unsere Mitarbeiter an wenn wir in die Häuslichkeit kommen.

00:21:39: Dann müssen wir ja manchmal wirklich Strecken zurücklegen.

00:21:43: Das müssen wir individuell besprechen.

00:21:45: Aber wir helfen da natürlich bei, ja!

00:21:47: Und ab wann gehe ich dann auf mein Arbeitgeber zu?

00:21:51: Im Grunde wenn du den Rentenbescheid hast vorher ist es gar nicht nötig.

00:21:56: Es ist natürlich sehr nett, wenn du dem Arbeitgebers vorzeitig Bescheid gibst dass du plans dann und dann in Rente zu gehen.

00:22:03: Wir haben auch Situation das jemand sagt meine Regel altersrente beginnt Jetzt als Beispiel am ersten Ersten, im Jahr zwei Tausend Dreißig.

00:22:11: Ich würde aber gerne schon zweitausendundzwanzig in Rente gehen wollen.

00:22:16: Da ist es schon sehr nett, wenn man's dem Arbeitgeber wirklich vorzeitig sagt.

00:22:21: Das heißt also ich habe so eine individuelle Rentenberatung erhalten und habe für mich schon mein Plan geschmiedet für die nächsten fünf Jahre zum Beispiel?

00:22:29: Ja!

00:22:30: Dann wäre das schön, wenn ich einfach auf meinen Arbeitgebel zu gehe und mit ihm auch mal den in den Austausch gehen.

00:22:37: Auf jeden Fall, weil da geht ja dann auch Kompetenz.

00:22:40: also wir haben jetzt ganz viele Menschen im Unternehmen die vielleicht zwanzig, dreißig Jahre dabei waren.

00:22:47: Die wissen wie der Laden läuft die unglaublich wertvoll sind fürs Unternehmen.

00:22:50: wenn die von jetzt auf gleich sagen so ich bin in drei Monaten weg dann ist es für den Arbeitgeber ja unglaublich schwer diese Lücke auch zu füllen.

00:22:58: und für einen guten Übergang empfehlen wir immer wirklich den Austausch mit dem Arbeitgebert zu suchen und zu sagen gebt dem Arbeit Geber die Chance sich langfristig darauf einrichten zu können dass du gehen möchtest oder das du gehen muss, weil vielleicht die Gesundheit nicht mehr mitspielt.

00:23:16: Ein früher Austausch mit dem Arbeitgeber ist wirklich einfach sehr

00:23:19: sinnvoll.".

00:23:42: appellieren wir auch immer so ein bisschen.

00:23:44: Aber vielleicht möchtest du ja was anderes in unserem Bereich tun?

00:23:46: Also, als Arbeitgeber haben wir hier noch ein großes Putberie an anderen Möglichkeiten.

00:23:51: nur weil du das jetzt zwanzig oder dreißig Jahre gemacht hast kann es sein dass du vielleicht in einem anderen Fachbereich gerne auf Zuverdienst oder geringfügig weiter bei uns tätig sein möchtes

00:24:02: und viele unterschätzen das.

00:24:04: eben wenn dieses ganze Konstrukt auf einmal wegbricht, dieses dann zu Hause sitzen und vielleicht auf einmal das Gefühl zu haben ich werde gar nicht mehr gebraucht.

00:24:14: Das ist für viele ja auch erst ein Jahr nach Ruhestand eintritt einen herber Schlag wenn sie auf einmal merken oh jetzt sitze ich hier zuhause auf meiner Couch.

00:24:23: dabei hätte ich noch so viel zu geben.

00:24:25: Und schauen, was war euch besonders wichtig?

00:24:27: Was war vielleicht ein tolles Erlebnis in der beruflichen Laufbahn und schauen aber gleichermaßen eben auch nach vorne.

00:24:35: Und versuchen auch zu inspirieren, eben vielleicht doch dem Arbeitgeber erhalten zu bleiben die Kompetenz, die man hat auch noch weiterhin der Gesellschaft zurückzugeben.

00:24:45: das ist schon wichtig und da versuchen wir wirklich zu inspireren.

00:24:48: Aber jetzt zusammengefasst all das, was wir besprochen haben.

00:24:51: Was sind so die absoluten drei Kernaussagen?

00:24:53: Die jemand der über fünfzig vielleicht ist und sich einfach schon mal am Rande damit auseinandersetzt oder bis jetzt noch gar nicht damit auszunehmen.

00:25:02: Welche Themen sollte er in den Blick nehmen?

00:25:05: Als Überschrift Ruhe stand es planbar und zwar nicht nur finanziell.

00:25:10: Das wäre mir jetzt erstmal ganz wichtig dass sozusagen Und dann einfach zu schauen Mach das mental mit mir, wenn ich in den Ruhestand gehe.

00:25:21: Inwieweit kann ich da eine gewisse Resilienz schon aufbauen?

00:25:25: Was muss ich finanziell berücksichtigen?

00:25:28: Das ist ganz wichtig!

00:25:29: Das ist ne wichtige Säule, auf die ich Einfluss habe, wenn Ich früh genug damit beginne und dann dass man sich eine Aufgabe stellt auch für das erste Jahr.

00:25:39: Dass man wirklich sagt, ich möchte das erste Ja so-und-so für mich gestalten.

00:25:44: Am Anfang hat man ja viel damit zu tun, zu schauen welche Versicherung brauche ich jetzt vielleicht nicht mehr im Ruhestand.

00:25:50: Weil auch da sind ganz viele Stellschrauben die man anschauen kann.

00:25:56: aber diese drei Säulen wirklich aus finanzielle zu schauen, aus mentale wie mache ich mich fit mental fit für den Ruhistand und was kann ich wirklich aktiv tun um ihn zu gestalten?

00:26:08: Diese Themen sollte man angehen.

00:26:10: Und Ich würde nochmal ergänzen weil das war für mich heute ganz neu diese Renteninformation, die ich regelmäßig geschickt bekomme und nehme Kontakt mit der Rentenversicherung auf um mal so eine individuelle Rentenberatung in Anspruch zu nehmen.

00:26:24: Die kann ich aber nur persönlichen Anspruch nehmen wie du sagtest mit meinem Personalausweis?

00:26:29: Nein dafür brauchst du den Personalaussweis nicht!

00:26:31: Den Personalauszweis brauchst Du dann wenn du Online-Angebote nutzen möchtest.

00:26:35: Wenn du zum Beispiel online recherchieren möchtes welche Rentenhöhe habe ich im Alter von?

00:26:40: Das kannst du dann mit dem Personalausweis und der entsprechenden PIN machen.

00:26:44: Aber für die individuelle Beratung bei der deutschen Rentenversicherung brauchst Du wirklich nur die rentenen Informationen, weil da steht Deine SV-Nummer drauf und da steht auch darauf welche Zeiten bisher berücksichtigt wurden Und dann steht eine Telefonnummer drauf.

00:26:59: Dann kannst Du diesen Termin vereinbaren und solltest Dir ein bisschen Zeit mitnehmen und dann kannst Du das dort eben vor Ort mit der Renten Versicherung persönlich besprechen.

00:27:09: Ich glaube, das waren echt noch mal viele tolle Informationen.

00:27:13: Die mir auch noch gar nicht bewusst waren.

00:27:15: Ich finde es für mich auch absolut interessant so wie du gesagt hast was habe ich bis jetzt für Rollen besetzt und welche haben mir Kraft gegeben?

00:27:22: Und welcher haben wir Kraft geraubt?

00:27:24: Ich glaub dass ist auch eine tolle Sache um zu gucken wie geht's danach weiter.

00:27:27: und auch die Betrachtung dass der Lebenszeitraum nach dem Renteneintritt ja eigentlich fast genau so lang ist wie ein großer Teil vorweg schon.

00:27:37: Ja Also du kannst ja im besten Fall davon ausgehen, wenn wir die durchschnittliche Lebenserwartung angucken dass es um die zwanzig Jahre sind.

00:27:46: die man im besten Fall gesund gestalten kann.

00:27:49: Natürlich ist das eben auch ein Punkt, weshalb man so früh mit der Planung beginnen sollte.

00:27:55: Weil ich kann doch schon mal mit fünfzig schauen wie geht's mir gerade gesundheitlich?

00:27:59: Und wenn es mir so gut geht was kann ich tun um diese Gesundheit zu erhalten damit der Ruhestand wirklich noch einen Lebensabschnitt ist den ich wirklich erleben kann gesund und dafür kann ich ja ganz früh Einfluss nehmen.

00:28:13: Das ist wichtig.

00:28:14: Es ist ein

00:28:14: ganz toller Schwenk zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement, was wir ja sehr aktiv betreiben und daher appelle ich noch mal ... Hört euch gerne auch die vorherigen Podcasts nochmal an zu diesen Themen oder auch seid gespannt auf die, die noch kommen denn da sind auch ganz viele Themen drin vertreten, die da rein spielen.

00:28:34: Liebe Jana!

00:28:34: Ich muss sagen es war ein sehr nettes Gespräch für mich sehr ausschussreich.

00:28:37: Ich hoffe vor euch zuhörer auch Und ich wünsche dir einen schönen restlichen Tag.

00:28:43: Bis bald, Maria!

00:28:44: Mach's gut, tschüss!

00:28:46: Und jetzt erste Hilfe.

00:28:47: kurz erklärt Hi hier ist Nastia und heute sprechen wir über Teamwork in der ersten Hilfe.

00:28:55: Manchmal müssen wir alleine erste Hilfe leisten.

00:28:57: Das ist auch im Notfall die Lösung Aber es ist nicht die perfekte Lösung Auch nicht die optimalste Lösung.

00:29:02: Zusammen ist einfach besser.

00:29:03: Zwei Köpfe denken besser als einer Und vier Hände helfen schneller als zwei.

00:29:07: Teamwork in der ersten Hilfe ist großgeschrieben.

00:29:10: Und hier meine ich nicht, dass man wie ein eingespieltes Rettungsteam wie Profis arbeitet sondern das man viele Menschen zur Hilfe ran holt.

00:29:18: Ob das der Nachbar ist, der gerade Fernsehen schaut ob man einfach aus dem Fenster laut ruft um Hilfe?

00:29:24: Man muss gezielt aber die Menschen ansprechen!

00:29:26: Das gähnt hier manchmal.

00:29:28: Wer macht etwas, keine fühlt sich angesprochen und so ist das manchmal auch in der ersten Hilfe.

00:29:32: also wenn ihr Hilfe braucht dann sag du da im grünen T-Shirt Du rufst den Rettungsdienst und du im blauen Pullover kommst her und holst einmal den Verband Kasten.

00:29:42: Man muss aktiv die Leute ansprechen und nur so es gewährleistet dass man dem Betroffenen am besten hilft.

00:29:49: Denkt daran erste Hilfe muss

00:29:51: nicht

00:29:51: perfekt sein Nur gemacht Also Nicht verzagen nass ja fragen.

00:30:00: Das war's für dieses Mal.

00:30:01: Danke fürs Zuhören!

00:30:03: Wenn du Feedback geben möchtest oder Themenwünsche hast, melde dich gerne bei uns, bleib gesund und bis zur nächsten Folge.

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